photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Tu recherches un métier qui te permette de développer tes compétences dans la coordination et l'animation de projets à dominante environnement et citoyenneté ? La Ligue de l'enseignement des Vosges recherche un(e) Coordonnateur(trice) de projet Environnement et Citoyenneté Nous sommes une fédération d'éducation populaire et organisme de formation reconnue sur le département des Vosges. Nous regroupons 240 structures affiliées à notre mouvement sur tout le département vosgien. Notre mission est de permettre à toute personne d'accéder, tout au long de la vie, à l'éducation, aux loisirs et à la culture afin d'exercer pleinement sa citoyenneté. Dans son projet associatif, la Ligue développe l'ambition d'être actrice de sa transformation écologique et contribue à celles de son territoire Rejoins une équipe engagée et dynamique, pour travailler au développement des territoires autour des enjeux structurants, valoriser l'Économie Sociale et Solidaire, promouvoir une société plus juste et plus humaine, intégrer un fonctionnement où chacun(e) trouve sa place. En tant Coordonnateur(trice) de projet sous la supervision de la Responsable de service Education vous effectuerez ces[...]

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Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Notre structure en SCOP (Société Coopérative et Participative), a su devenir un acteur clé de l'innovation sociale en Ile de France (avec un ancrage fort dans le 93). Nous allons là où les services publics ne vont plus, vont peu ou pas assez pour proposer aux habitant.es et aux acteurs locaux de l'accompagnement des territoires des solutions en matière de petite enfance et d'insertion professionnelle. Plus d'informations ici : www.e2s.coop Concrètement E2S emploie à ce jour 90 salarié.es engagé.es dans différentes activités : 28 Garderies Ephémères, 1 Crèche itinérante, 6 Crèches « A Vocation d'Insertion Professionnelle », des Espaces Parentalité et des ateliers éveil et langage. Vous rêvez de travailler au sein d'une équipe dynamique ? Rejoignez l'équipe de la Garderie Ephémère ! La Garderie Ephémère, c'est quoi ? Un concept unique d'accueil itinérant pour les tout-petits, au cœur des quartiers prioritaires. La Garderie Ephémère est une solution d'accueil ponctuelle et itinérante au service des territoires, conçue pour faciliter les démarches des parents et lever les freins à l'insertion. Rencontrant un vif succès depuis plusieurs années, ce dispositif unique répond[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans le cadre du dispositif départemental de la prévention des expulsions locatives sur le territoire du Val-de-Marne, l'ADIL du Val-de-Marne recrute un.e chargé.e de mission. L'objectif du poste : contribuer à la coordination et à l'animation des actions partenariales en lien avec la CCAPEX, la DRIHL, le Conseil départemental, les collectivités locales, les bailleurs et les associations. Le dispositif de prévention des expulsions vise à mobiliser et coordonner les acteurs institutionnels et associatifs de la prévention des expulsions dans le but de faciliter le traitement le plus en amont possible des litiges locatifs. En sa qualité de chargé.e de mission prévention des expulsions, la personne recrutée aura pour rôle : 1. Coordination et animation inter-partenariale - En collaboration avec la DRIHL, travail de rédaction de la charte de prévention des expulsions qui vise à fixer des grandes orientations engageant les partenaires de la Prévention des expulsions à poursuivre, développer et mettre en place des actions permettant de minimiser les risques d'expulsion. - Développement et harmonisation des Commissions Locales d'Impayés (COPILE) dans le Val-de-Marne. - Mobilisation[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Vazerac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de VAZERAC et LABARTHE Public accueilli : enfants de 6 à 11 ans Jours et Horaires de travail : du lundi au vendredi, hors mercredis et vacances scolaires, de 12h à 14h Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent[...]

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Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Administrations - Institutions

Belley, 10, Ain, Grand Est

La Maison France Services Bugey Sud est actuellement implantée sur la commune de Belley, ainsi le recrutement de cet agent permettra de développer des permanences sur plusieurs autres communes de Bugey Sud, qu'il ou elle devra assurer. VOS MISSIONS * Accueillir du public : - Accueillir, renseigner et orienter les usagers de la Maison France Services en toute confidentialité dans leurs démarches administratives et sociales auprès des différents partenaires. - Accompagner les usagers dans leurs démarches et dans l'utilisation des services numériques utiles dans la vie quotidienne et des opérateurs partenaires. Être facilitateur numérique et administratif. - Informer, prévenir, sensibiliser sur les services publics, les dispositifs du territoire. - Assurer un service de médiation. Identifier des situations individuelles nécessitant une mise en relation avec les partenaires institutionnels, et si nécessaire assister la mise en relation. - Gérer le planning des rendez-vous, permanences entre les usagers et les partenaires. - Accueillir les partenaires. - Se former et s'informer auprès des partenaires institutionnels, professionnels et sociaux. - Fournir les formulaires,[...]

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Employé familial polyvalent / Employée familiale polyvalente

Emploi Administrations - Institutions

Saint-André-de-la-Roche, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Assurer le Portage de repas à domicile, accompagnement individualisé, petits travaux de bricolage et petit jardinage. L'agent social polyvalent travaille en fonction d'un planning élaboré par l'équipe administrative. MISSIONS: La livraison des repas à domicile (deux tournées) : L'agent social polyvalent conduit un véhicule léger frigorifique pour effectuer la livraison de produits alimentaires à des personnes en perte d'autonomie. Il réalise sa tournée en respectant scrupuleusement le planning fourni, du lundi au vendredi. Il opère le chargement et le déchargement des denrées et assure selon le cas d'autres tâches (livraison de légumes bio dans certaines crèches du Sivom.). Accompagnent individualisé : L'agent social polyvalent accompagne le bénéficiaire dans un véhicule spécialement aménagé pour le transport des personnes à mobilité réduite. L'agent assure le rôle de chauffeur mais il accompagne également pendant toute la durée du déplacement. Petit jardinage : L'agent social polyvalent intervient pour assurer l'entretien du jardin du bénéficiaire pour que celui-ci reste toujours en bon état (sécurité du bénéficiaire) en lien avec le listing établi Petit bricolage[...]

photo Chargé(e) de projet développement durable

Chargé(e) de projet développement durable

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'Agence Locale de l'Énergie et du Climat de l'Ardèche (ALEC07) est une association. Elle a principalement pour objet d'encourager, de promouvoir et d'animer la mise en œuvre de la transition énergétique en Ardèche. Organismes multi-partenariaux, les ALEC sont des agences opérationnelles de proximité qui apportent au quotidien leur expertise dans l'élaboration et la mise en œuvre des politiques locales en matière de transition énergétique. Elles accompagnent et impliquent les parties prenantes pour déclencher les projets de transition énergétique du territoire. Pour mettre en œuvre ces objectifs, l'ALEC07 a développé des activités d'information, de sensibilisation et d'appui aux ménages, organismes, entreprises et collectivités du département de l'Ardèche. Elle intervient sur les questions relatives à la maîtrise des consommations d'énergie, au développement des énergies renouvelables et à la lutte contre les changements climatiques. Ces activités d'intérêt général mobilisent des soutiens financiers principalement acquis sous forme de subventions publiques, prestations ou par adhésion volontaire. L'équipe de l'ALEC07 est composée de 16 personnes réparties sur 3 sites en[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Plusieurs postes à pourvoir sur ce recrutement : VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Assurer la promotion et la commercialisation de l'offre de services globale de la CMA (accompagnements et diagnostics d'entreprises, formation continue, offre formalités, offre territoires etc.) Conseiller et réaliser des diagnostics économiques auprès des chefs d'entreprise et des porteurs de projets, Instruire des dossiers permettant aux chefs d'entreprises de bénéficier de dispositifs d'aides, Prospecter et relancer les clients sur un secteur (visites d'entreprises, mailing, phoning .) Animer des réunions d'information, des ateliers ou des formations Participer à l'organisation et à la présence de la CMA au sein d'évènements locaux Exploiter et mettre à jour nos outils de suivi de clientèles CRM (EFFICY) Assurer le reporting de l'activité réalisée VOTRE PROFIL Diplôme minimum Bac +3 et/ou expérience avérée dans les domaines du développement commercial, gestion d'entreprise, formation, relation commerciale et administrative. Sens de la relation-client et aptitudes commerciales, Capacité d'organisation, travail en autonomie et rigueur Qualités relationnelles, capacité d'écoute, Capacités[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) s'inscrit dans un fonctionnement interservices au sein de l'association sur le territoire et dans une dynamique de réseau afin de préserver et valoriser la notion de parcours des personnes. Il accueille tout public : des personnes seules, des couples, avec ou sans enfant(s), dont les difficultés croisées freinent leur insertion sociale et professionnelle mais aussi leur parentalité. Il peut également accueillir des familles monoparentales ou élargies en fonction des besoins. Le CHRS compte 149 places réparties sur 2 sites : CAEN : 71 places : 58 places en collectif (îlot partagé) et 3 logements diffus sur l'agglomération Caennaise (13 places) - GAVRUS : 78 places : 13 logements sur site et 8 logements diffus sur l'agglo Caennaise (30 places) Le CHRS de Caen a vocation à déménager sur la ville de Bayeux en 2027. Dans ce contexte, le travailleur social a pour mission d'assurer la continuité du service sur le site de Caen, en accompagnant les résidents dans leur quotidien, l'accès aux droits et leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle. Référent des ménages, il assure un accompagnement global et individualisé,[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Hautes Terres Communauté est une communauté de communes dynamique, au cœur des Volcans d'Auvergne. Elle profite, avec les 39 communes qui la composent, d'une situation rurale et montagnarde, au Nord-Est du Cantal. L'intercommunalité s'engage à promouvoir le développement harmonieux et durable de son territoire. Pour mener à bien ses actions, Hautes Terres communauté dispose d'une équipe travaux d'environ 8 agents techniques chargés de l'entretien des sentiers de randonnée (environ 1000 km), des espaces verts et des bâtiments, de réaliser des aménagements paysagers, de la réfection de voiries. Cette équipe à vocation à effectuer des travaux en régie pour le compte de la collectivité mais également sous forme de prestations de services auprès des communes. Sous la responsabilité du coordonnateur des travaux, au sein du Pôle technique, vous intégrerez le service de gestion des travaux de la collectivité. Agent polyvalent, vos tâches seront variées, en fonction des besoins. Vous travaillez en binôme ou en équipe selon les missions confiées, et interviendrez sur les différentes communes du territoire. Travaux d'entretien et de maintenance du bâti : peinture, sols, faïence,[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Envie d'exercer votre activité dans un cadre de vie agréable et un établissement à dimension humaine. Rejoignez le Centre Hospitalier d'Aubusson ! Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) (H/F) pour intégrer un poste à temps complet de nuit dans le service de médecine, situés sur le site de la Croix Blanche, qui est l'un des 4 sites du Centre Hospitalier d'Aubusson . Le service de médecine comprend actuellement 24 lits de médecine gériatrique, 2 lits de médecine polyvalente et 2 lits identifiés soins palliatifs. Sur un vaste territoire de santé, le Centre hospitalier d'Aubusson est l'établissement de recours du bassin sud creusois. Disposant de 370 lits et places et employant plus de 350 agents, il propose une filière gériatrique complète. Plusieurs dispositifs viennent en appui de cette filière : l'UPSAV, la PTA, une consultation mémoire, l'Equipe Mobile de Soins Palliatifs, l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène. L'établissement propose également des activités de diagnostic avec un plateau technique complet comprenant un service d'Imagerie (radiographie, scannographie, échographie, mammographie, IRM mobile une fois par semaine) et de la biologie délocalisée. Une PUI délivre[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Réseau Entreprendre Aquitaine est une association de chefs d'entreprise en activité dont la mission est de contribuer à faire réussir des entrepreneurs significativement porteurs d'emplois. Elle accompagne donc spécifiquement des créateurs et repreneurs de futures PME ainsi que des entrepreneurs en développement. Réseau Entreprendre Aquitaine est aujourd'hui constituée de 4 salariés. L'association est membre de Réseau Entreprendre®, un mouvement privé fondé en 1986, reconnue d'Utilité Publique, qui compte actuellement 65 associations, réunit 14000 chefs d'entreprise bénévoles et a déjà permis de créer ou sauvegarder 140000 emplois en près de 40 ans. Notre association, créée en 1996, recrute un(e) CHARGÉ(E) DE MISSION ET DE DÉVELOPPEMENT Rattaché(e) à la directrice de l'association, le ou la chargé(e) de mission sera amené(e) à participer, en autonomie ou en équipe, à tous les processus inhérents aux activités de l'association et à ce titre : MISSIONS Le/La chargé(e) de mission peut être amené(e) à intervenir sur l'ensemble du territoire couvert par l'association (gironde, lot et garonne et dordogne) toutefois son action s'inscrit prioritairement sur le département[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Autres services aux entreprises

Langon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

WeJOB a créé différents dispositifs d'appui à la construction du projet professionnel et à la recherche d'emploi. Notre moteur est d'alterner entre appui collectif et individuel, en mettant en place une dynamique collaborative et de réussite pour notre public. Nous développons des partenariats sur des solutions spécifiques au-delà de l'emploi : de confiance en soi, de mobilisation, de garde d'enfants, de santé... Nous facilitons la rencontre des personnes et des entreprises au quotidien, avec des découvertes de métiers, des jobdatings. Nous travaillons auprès de seniors, comme de femmes ou de jeunes décrocheurs... Il s'agit pour nous tous de : donner envie, permettre à chacun/e de croire en son potentiel, développer ses capacités et finaliser ses démarches ! Pour cela, notre équipe de CIP/CEP, riche de profils variés, développe les programmes, les coordonne et accompagne le public en croisant regards, expériences et innovations. Nous recherchons un/e conseiller/ère en insertion professionnelle pour suivre un public seniors (+ de 50 ans), sur le Langonnais, dans le cadre d'un remplacement. Il s'agit d'un dispositif de 5 semaines en présentiel, suivi de 2 mois d'accompagnement[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi

Romillé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Syndicat intercommunal de la petite enfance implanté à Romillé (35850) recrute un animateur (H/F) Relais Petite Enfance à temps complet. L'agent fera vivre la structure du Relais Petite Enfance (RPE), espace clé de la petite enfance sur les communes du Syndicat Intercommunal de Romillé à Bécherel, et assurera le lien entre les besoins de garde des familles sur le territoire et l'offre existante. Vos missions seront les suivantes : - Informer et accompagner o les familles sur les modes d'accueil existants (individuels et collectifs), les orienter dans leurs démarches et les conseiller dans leur rôle d'employeur, dans le cadre du Guichet Unique. o les professionnels de l'accueil individuel : favoriser la professionnalisation, soutenir les pratiques et promouvoir le métier d'assistant(e) maternel(le). - Animer le Relais Petite Enfance : mettre en place des ateliers d'éveil itinérants avec les assistant(e)s maternel(le)s sur le secteur géographique avec 4 matinées par semaine ; participer à la dynamique de réseau avec les autres RPE, EAJE, maisons des familles, structures socio-culturelles, ... - Contribuer à la mise en œuvre du Service Public de la Petite Enfance (SPPE)[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Cervières, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation du poste : Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 113 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable. La personne recrutée devra assurer l'accueil des visiteurs de l'Orée, valoriser la structure et le savoir-faire de la broderie or à travers le développement et l'animation d'actions de médiation. Missions principales : -Assurer l'accueil et la gestion du public (planification, billetterie, boutique) -Participer à la définition et à l'animation d'une offre de médiation culturelle variée et adaptée, visant à sensibiliser les différents publics. -Participer aux actions de communication (site internet, réseaux sociaux, traitement des mails, diffusion, .) Missions secondaires : -Valoriser le patrimoine local (recherches documentaires, montage d'exposition, .), en lien avec l'équipe de L'orée. -Assister la coordinatrice des publics et des collections dans les tâches scientifiques (gestion[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Cervières, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation du poste : Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 113 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable. La personne recrutée devra assurer l'accueil des visiteurs de l'Orée, valoriser la structure et le savoir-faire de la broderie or à travers le développement et l'animation d'actions de médiation. Missions principales : -Assurer l'accueil et la gestion du public (planification, billetterie, boutique) -Participer à la définition et à l'animation d'une offre de médiation culturelle variée et adaptée, visant à sensibiliser les différents publics. -Participer aux actions de communication (site internet, réseaux sociaux, traitement des mails, diffusion, .) Missions secondaires : -Valoriser le patrimoine local (recherches documentaires, montage d'exposition, .), en lien avec l'équipe de L'orée. -Assister la coordinatrice des publics et des collections dans les tâches scientifiques (gestion[...]

photo Agent / Agente de tri des déchets

Agent / Agente de tri des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Savigneux, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable. La personne recrutée aura pour mission principale l'accueil des usagers sur le site. Travail le samedi en journée. Le poste est à pourvoir sur la déchèterie de Savigneux (42600). Missions : Sous l'autorité du coordonnateur en charge des déchèteries, la personne recrutée aura pour missions : - L'accueil, l'orientation et la sensibilisation des usagers, - La participation au bon fonctionnement des déchèteries, - L'entretien des sites (balayage, rangement, aide au tri des déchets.). La personne travaillera en collaboration avec le (ou les) collègue(s) titulaire(s) présent(s) sur le site. Profil : Ce poste conviendrait parfaitement à un.e étudiant.e. Le.a candidat.e doit faire preuve d'excellentes qualités relationnelles, être ponctuel.le et rigoureux.se et doit apprécier le travail en extérieur, au contact permanent[...]

photo Bibliothécaire documentaliste

Bibliothécaire documentaliste

Emploi Administrations - Institutions

Renazé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Réseau Lecture Publique du Pays de Craon est l'un des 3 services du Pôle Culture et regroupe 20 équipements, dont 3 médiathèques-ludothèques intercommunales. Actuellement en phase de diagnostic dans la perspective de l'élaboration d'un schéma intercommunal de développement de la lecture publique, le service est amené à évoluer en ayant à cœur de conserver ses valeurs d'adaptation (aux usages, aux publics), de citoyenneté, de convivialité, de diversité et de proximité. Placé-e sous l'autorité de la Responsable du Réseau Lecture Publique vous intégrerez une équipe de 7 personnes en charge d'un service qui regroupe 20 équipements (3 médiathèques intercommunales et 17 bibliothèques/points lecture). Vous assurerez l'accueil et l'orientation du public, la gestion et l'entretien des collections. Vous réaliserez la médiation, la promotion et la circulation des collections sur le réseau Lecture Publique. Missions : Accueil et orientation du public - Effectuer le prêt et retour des documents, ainsi que les réservations - Renseigner le public à l'aide du logiciel de gestion, de documents d'information et de communication, en identifiant, gérant la demande et son degré d'urgence[...]

photo Ouvrier(ère) entretien réseau de distribution énergie, eau

Ouvrier(ère) entretien réseau de distribution énergie, eau

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Kervignac, 56, Morbihan, Bretagne

Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vous intégrez une équipe dynamique, pilotée et animée par Ludovic, Chef de secteur. En qualité de Technicien Réseaux AEP et EU, vous jouerez un rôle essentiel pour garantir la qualité du service public d'eau potable et d'assainissement sur l'ensemble du territoire. Vos interventions se feront aussi bien sur le réseau de distribution d'eau potable que sur le réseau de collecte des eaux usées. Sur les réseaux AEP et EU : Entretenir les réseaux[...]

photo Mécanicien(ne) de véhicules de transport en commun

Mécanicien(ne) de véhicules de transport en commun

Emploi Transport

Flers, 61, Orne, Normandie

Votre mission Vous contribuez à notre performance opérationnelle et environnementale ainsi qu'au respect de nos engagements de sécurité, de qualité et de délais. A ce titre, vous : - Réalisez des diagnostics et des dépannages - Assurez la réparation et la maintenance de nos véhicules et de nos équipements - Gérez la traçabilité des interventions effectuées Votre profil Vous êtes rigoureux.se, méthodique et passionnée par la mécanique. Vous aimez aussi travailler en équipe. Vous avez donc toutes les qualités pour devenir l'un(e ) de nos collaborateur(rice)s. COMPETENCES (savoir, savoir-faire, savoir-être) : Connaissance en mécanique y compris pneumatique et hydraulique Connaissance en électricité industrielle Capacité de lecture des schémas électriques et électroniques Compétences dans le câblage électrique des véhicules Bonnes capacités manuelles et précision dans les activités de réparation Maîtriser l'utilisation de la valise diagnostic Savoir utiliser les outils informatiques (ateliers connectés, tablettes, outils métiers) Disponible, rigoureux et méthodique Contribuer à la prévention des risques santé-sécurité et environnementaux : Appliquer et faire appliquer[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Poste et activités pratiquées : Le travailleur social s'inscrit au sein de l'équipe pluridisciplinaire postée et les acteurs du territoire, dans l'intérêt des personnes accompagnées au sein du CHRS. Il/elle assure la fluidité de la communication, et montre une certaine appétence à la prise d'initiative dans le cadre de la réalisation de projets. - Accompagnement social global de personnes hébergées (hommes seuls et couples) en Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale ; - Etablir une évaluation de la situation : recueil des informations et diagnostic éducatif ; - Rédaction d'écrits professionnels en lien avec la situation ; - Co-construction d'un projet individualisé : Mise en place d'objectifs d'accompagnement avec mobilisation des ressources de la personne et aide au développement des capacités ; - Coordination de l'accompagnement des personnes hébergées en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et des acteurs du territoire. Savoirs et savoir-faire : - Connaissances des dispositifs liés à l'hébergement et au logement ; - Maitrise des éléments liés à l'accès et au maintien des droits (CAF, CPAM, MDPH, SIAO, APL, FSL.) - Capacités de rédaction ; - Capacités d'adaptation[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chardonnay, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Chargé-e de développement commercial et communication - Tiers-lieu rural & projet ESS CDI - Temps plein - Château de Montlaville (71) EcoSo est une entreprise de l'Économie Sociale et Solidaire créée en 2017, qui conçoit et anime des démarches pour renforcer le pouvoir d'agir, la coopération et les transitions sociales et territoriales. Depuis 2022, EcoSo développe son laboratoire de recherche-action, le Lab'EcoSo, au Château de Montlaville à Chardonnay, transformé en tiers-lieu rural vivant, populaire et ouvert à toutes et tous. le projet entre dans une nouvelle phase de structuration et de changement d'échelle. Pour accompagner ce développement, nous recrutons un-e Chargé-e de développement commercial pour piloter la croissance et le rayonnement des activités du site. Votre mission En lien étroit avec les fondateurs et les acteurs du territoire, vous structurez, développez et commercialisez l'offre globale du Château de Montlaville, en assurant son attractivité, sa visibilité et sa viabilité économique. Vos principales responsabilités Communication & rayonnement - Clarifier et rendre lisible l'offre globale du projet - Piloter les outils de communication (site, réseaux,[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chardonnay, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Chargé-e de projet culturel & socio-culturel - Animation de tiers-lieu rural CDI - Temps plein - Château de Montlaville (71) EcoSo est une entreprise de l'Économie Sociale et Solidaire créée en 2017, qui conçoit et anime des démarches pour renforcer le pouvoir d'agir, la coopération et les transitions sociales et territoriales. Depuis 2022, EcoSo développe son laboratoire de recherche-action, le Lab'EcoSo, au Château de Montlaville à Chardonnay, transformé en tiers-lieu rural dynamique, populaire et ouvert à toutes et tous. le projet change d'échelle et entre dans une nouvelle phase de structuration. Pour accompagner ce développement, nous recrutons un-e Chargé-e de projet culturel & socio-culturel pour piloter la programmation, l'animation et l'utilité sociale du lieu. Votre mission En lien étroit avec les fondateurs et les acteurs du territoire, vous contribuez à faire du Château de Montlaville un lieu ressource au service du bien commun, où l'on habite, travaille, crée et coopère ensemble. Vos principales responsabilités Animation & vie du site - Accueillir, orienter et accompagner les publics - Animer la vie sociale du tiers-lieu - Faciliter l'appropriation des[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement des recettes de l'Etat

Chargé / Chargée de recouvrement des recettes de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Chargé(e) des Subventions de l'État (localisation à la sous-préfecture de St Jean de Maurienne) La préfecture de la Savoie recrute un(e) Chargé(e) des Subventions de l'État - Activités du service : Le service de la coordination des politiques publiques (SCPP) est placé sous l'autorité du sous-préfet Secrétaire général de la préfecture et a pour principale mission d'aider à la décision le corps préfectoral dans l'accompagnement des projets de territoires sous l'angle de l'ingénierie territoriale et de la contractualisation Etat-collectivités (CPER, CRTE, PVD), des subventions aux collectivités (DETR, DSIL, FNADT, fonds vert) et de la maîtrise foncière des projets (expropriations publiques et guichet unique « installations classées pour la protection de l'environnement »). - Missions : Avec le chef du pôle subventions et un autre chargé des subventions de l'État : instruction des dossiers de demande de subvention et de paiement déposées par les collectivités locales (pouvant nécessiter échanges par mail et téléphone pour les conseiller) en matière de : - Dotation d'équipement des territoires ruraux (DETR) (campagne annuelle d'env. 8,5 M€) - Dotation de soutien[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Directeur(trice) d'Accueil de Loisirs ! À PROPOS DE CLUSES : A mi-chemin entre Léman et Mont-Blanc, la commune de Cluses est reconnue pour la qualité de ses services et infrastructures. Avec environ 18 000 habitants, Cluses est la ville centre de la communauté de communes Cluses Arve et Montagnes et comporte sur son territoire 6 groupes scolaires, dont 5 classés en réseau d'éducation prioritaire, et un quartier bénéficiant de la politique de la ville. La collectivité fait preuve d'une volonté éducative forte avec un projet éducatif de territoire, un dispositif de réussite éducative construit et porté par un réseau de partenaires actifs. CONTEXTE DU POSTE : Sous la supervision du chef de service enfance, vous serez le pilier d'une de nos structures d'accueil pour les 3-11 ans. Vous aurez la responsabilité de mettre en œuvre notre politique éducative et de superviser une équipe d'animation sur les temps périscolaires et extrascolaires. Votre objectif : créer un environnement où les enfants peuvent s'épanouir à travers la création, la découverte et le partage. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer le bon fonctionnement du site[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Château médiéval de Talmont-Saint-Hilaire est l'un des plus anciens châteaux en pierres de France. Avec son imposant donjon accessible sur quatre niveaux, il domine le littoral talmondais. En 2023, la fréquentation annuelle du site, en constante évolution, a atteint les 100 000 visiteurs avec un programmation riche en animations, événements et spectacles d'avril à novembre. Chaque année, ce sont près de 4 000 scolaires qui se rendent au château de Talmont pour des visites-découvertes et des ateliers pédagogiques. Afin de renforcer son équipe saisonnière, la ville recrute un Agent d'accueil F/H pour une durée de 6 mois. Missions : Sous l'autorité du directeur du Château et de la responsable de la boutique, vous réalisez la tenue et la gestion administrative de la billetterie-boutique du château, ainsi que la diffusion de la communication du château sur le territoire. Au titre de la tenue de la billetterie-boutique, vous avez pour missions l'accueil et la vente de produits et de billets d'entrée auprès des visiteurs. Vous assurez la réception de la marchandise, la mise en valeur des produits et leur réapprovisionnement, le suivi des ventes et des réservations des événements[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Association de prévention spécialisée, recrute un travailleur social H/F : diplôme de travailleur social exigé ou master 2 Vos missions : sous l'autorité du Responsable de service au sein d'une équipe éducative, vous êtes attaché(e) à un territoire dans lequel vous serez amené à : -Aller à la rencontre des jeunes présents sur le territoire, espace public - favoriser l'accès à l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle, à la scolarité - Mettre en place des actions éducatives adaptées à la problématique du jeune et établir une relation de confiance avec celui-ci - Analyser le contexte de vie du jeune et recueillir des informations inhérentes à sa situation - Développer le réseau partenarial et savoir s'inscrire dans une démarche partenariale - Savoir animer des activités éducatives individuelles et collectives. - Permettre en place des actions individuelles et collectives visant à favoriser le vivre ensemble

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une assistante ou un assistant comptable et administratif Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Si vous savez accorder les chiffres, orchestrer les réunions et éviter les fausses notes administratives. alors vous êtes la personne qu'il nous faut. Champigny vous attend ! Contexte Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3e ville du Val-de-Marne) affirme une politique culturelle ambitieuse fondée sur l'exigence artistique, l'accès à la culture pour toutes et tous, et la valorisation des pratiques amateurs comme professionnelles. Le Conservatoire Danse-Musique-Théâtre est un lieu d'enseignement, de création et de diffusion qui rayonne sur le territoire en menant des projets culturels dynamiques pour tous les publics, des plus jeunes aux adultes. Vos missions principales -Assurer la gestion comptable du conservatoire (bons de commande, factures, suivi budgétaire). -Gérer les principales tâches administratives (courriers, inscriptions, dossiers élèves). -Organiser les réunions et rédiger les comptes rendus. -Mettre en forme tableaux de bord et outils de suivi. -Participer à la gestion administrative[...]

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Technicien géomaticien / Technicienne géomaticienne

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

GéoDzèr SAS est une jeune société mahoraise en pleine croissance, créée en avril 2024, pour répondre aux besoins spécifiques du territoire en matière de Systèmes d'Information Géographique (SIG), d'aménagement et de suivi territorial. La société accompagne aujourd'hui des communes, intercommunalités, des acteurs publics comme privés, avec une offre complète et évolutive : - Conseil & accompagnement en géomatique et SIG - Réalisation de cartes thématiques et opérationnelles - Développement et déploiement de solutions WebSIG - Formations professionnelles (QGIS, PostgreSQL/PostGIS, GeoServer, SIG mobile) - Hébergement sécurisé et administration de bases de données - Contrôle, harmonisation et valorisation de données géographiques - Télédétection et analyse spatiale - Mise en conformité graphique des PLU(i) - Captations terrain (GPS, drone, vue 360°) Dans ce contexte de développement, GéoDzèr souhaite renforcer son activité par le recrutement d'un-e Technicien-ne / Géomaticien-ne, avec une logique de montée en compétences progressive. Le profil recherché Je recherche avant tout une personne : - motivée et fiable, engagée - désireuse d'apprendre et de s'investir sur la durée, -[...]

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Agent / Agente de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Charly-sur-Marne, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de son service public de gestion des déchets, la collectivité recrute un agent de déchèterie. Missions Sous la supervision du représentant de service, l'agent de déchèterie assure : - Le gardiennage, la surveillance et l'entretien de la déchèterie - L'entretien des plateformes d'apport volontaire situées sur les communes du territoire - L'accueil du public, le contrôle des apports et le respect du règlement de la déchèterie - L'information et l'orientation des usagers et des professionnels sur le fonctionnement du site et les consignes de tri - L'accompagnement des usagers et professionnels pour la répartition des déchets dans les bennes et contenants appropriés - Effectuer le broyage des végétaux - Le maintien de la propreté, de la sécurité et du bon ordre du site ainsi que des espaces verts autour des locaux de la Communauté de communes - Le lavage et le puçage des bacs de déchets ménagers - La collecte de matériaux divers auprès des habitants en fonction des demandes - La gestion et la programmation des enlèvements des différents flux de déchets - La tenue du cahier de liaison - Travail physique lié à la collecte et au transport, incluant le port de charges[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'Office de Tourisme Provence Alpes Digne les Bains recrute un-e Conseiller-ère en tourisme et loisirs pour la saison estivale 2026. Vous rêvez de passer votre été à la montagne tout en partageant votre passion pour le tourisme et les grands espaces ? Rejoignez notre équipe dynamique et devenez l'ambassadeur-rice de la destination du Val de Durance! En tant que conseiller-ère en tourisme, vous serez au cœur de l'expérience visiteurs : - En accueil touristique : Accueillir, renseigner et orienter les visiteurs en présentiel, par téléphone ou par mail. Valoriser les richesses de notre territoire et inciter à la découverte et à la consommation locale. Assurer la billetterie des spectacles et événements locaux. - En gestion quotidienne : Gérer la documentation touristique (commandes, classement.). Mettre à jour les bases de données touristiques (APIDAE) et enregistrer les demandes clients (AVIZI). Gérer les encaissements, la caisse, les ventes de la boutique, et les réservations d'hébergements. Profil recherché : Vous êtes passionné-e par l'accueil et la montagne ? Ce poste est pour vous si vous êtes : Enthousiaste, rigoureux-se et polyvalent-e, À l'aise dans la relation[...]

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Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

HUMANYS Intérim & Insertion est la seule Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) des Hautes-Alpes. Depuis 2014, notre mission est d'accompagner les personnes vers l'emploi durable, tout en répondant aux besoins des entreprises du territoire. Avec nos 3 agences locales (Gap, Briançon, Saint-Crépin), nous intervenons rapidement et efficacement sur tout le département. Notre fonctionnement est identique à celui d'une agence d'intérim classique, à la différence que chaque mission s'accompagne d'un suivi social et professionnel personnalisé. Pourquoi choisir HUMANYS ? Une expertise du territoire haut-alpin et de ses réalités socio-économiques. Une équipe engagée, composée de professionnelles en recrutement et en accompagnement social. Un accompagnement renforcé pour vous aider à lever les freins à l'emploi (mobilité, logement, santé, formation...). Un accès facilité à l'emploi, y compris pour des profils éloignés du marché du travail. Et des avantages concrets : Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis gratuitement. Cadeaux de fin d'année, textile professionnel, accompagnement social, aides FASTT. Missions variées dans les secteurs du BTP, des espaces[...]

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Monteur-Raccordeur(euse) réseaux des territoires connectés

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Ne laissez pas votre carrière en chantier : notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute un ou une Poseur réseaux f/h pour une entreprise spécialisée dans les travaux publics. Bassin Lamballe - mission courte ou longue durée selon disponibilité Vos futures missions : * Installer et raccorder les réseaux de distribution d'eau, de gaz, d'électricité ou de télécommunications ; * Réaliser des tranchées et des fouilles pour la pose des réseaux ; * Assurer la maintenance et la réparation des réseaux existants ; * Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail. Horaires de journée du lundi au vendredi. Le Profil Adéquat : * Expérience significative en tant que poseur réseaux * Connaissance des techniques de pose et de raccordement des réseaux * Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas * CACES apprécié Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille[...]

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Juriste

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

Objectifs et attendus du poste : Le ou la chargé.e de mission aura pour mission de travailler sur la prévention des expulsions locatives (PEX) en partenariat avec l'ensemble des acteurs intervenant sur ce sujet : Conseil Départemental, Etat, associations, bailleurs, ., ainsi que l'ensemble de l'équipe de l'ADIL de l'Eure. Missions : Mobiliser, créer du lien. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'ADIL27, le/la chargé.e de mission assurera les missions suivantes : - Prise de contact avec l'ensemble des ménages assigné ou ayant un jugement avec ou sans délai. - Mettre en place une stratégie de prévention des expulsions avec les bailleurs sociaux en particulier en matière de relogement, de mutations internes et d'accompagnement en lien avec le contingent préfectoral, le DALO et la charte de prévention des expulsions ; - Mobiliser et inciter les bailleurs à trouver une solution de relogement ; - Créer un lien particulier avec le SIAO pour mobiliser les places IML, les places d'hébergement ; - Mobiliser les agences immobilières sociales (AIS) pour capter des logements privés ; - Fluidifier le recours DALO pour les personnes menacées d'expulsion ; - Créer[...]

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recrutons pour notre territoire des Agents territoriaux spécialisés / Agentes territoriales spécialisées des écoles maternelles Basé(e) sur une des 26 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes de l'Enfance ou de la Petite Enfance du Muretain Agglo pour des remplacements courts ou longs pouvant déboucher sur un poste permanent. Votre mission : Accueillir, encadrer, accompagner et participer aux apprentissages des jeunes enfants confiés dans nos structures 1/ Accueil des enfants sous l'autorité de l'enseignant - Repérer les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants - Repérer et signaler à l'enseignant les enfants ayant des difficultés - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec l'enfant - Savoir s'adapter à la diversité socio-culturelle des familles dans la prise en charge du public 2/ Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, respect de l'environnement, etc..) - Guider l'enfant dans son développement affectif, intellectuel ainsi que dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices (vestimentaire, alimentaire, hygiène, etc..) 3/[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Saint-Émilion, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Saint Emilion Tourisme : Vous aimez travailler en équipe et pratiquer les langues étrangères. Vous aimez échanger, conseiller... Vous avez le goût de la vente... N'attendez plus, rejoignez-nous ! Notre association loi 1901 assure la promotion du territoire du Grand Saint-Emilionnais, composé de 22 communes dont le village de Saint-Émilion, tant pour le grand public que pour les professionnels du tourisme, en valorisant l'histoire et le patrimoine de la destination touristique en s'appuyant sur un réseau d'environ 400 partenaires. Le poste est basé au cœur du village de Saint Emilion, sur le territoire inscrit au Patrimoine Mondial de l'Humanité par l'UNESCO au titre de ses paysages culturels. Vous rejoindrez une équipe de 21 professionnels ayant chacun leurs domaines de prédilection : l'accueil, le guidage, la communication, les relations avec les partenaires, le commercial, l'administratif ou la comptabilité . mais forts d'un sentiment d'appartenance commun à une belle aventure et passionnés de tourisme, de patrimoine, d'œnotourisme et de nature. L'Office de Tourisme du Grand Saint-Émilionnais recherche un/une conseiller.e en séjour / Vendeur.se en billetterie[...]

photo Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre des Plans Cancer et des orientations de l'Institut National du Cancer (INCa), l'UCOG Bretagne œuvre à réduire les inégalités de prise en charge des personnes âgées atteintes de cancer. Elle s'appuie sur une équipe pluri-professionnelle et un référentiel national actualisé en avril 2024 afin de garantir un accès équitable, coordonné et de qualité aux soins onco-gériatriques sur l'ensemble du territoire breton. Sous l'autorité du binôme médical de coordination, le/la coordinateur(trice) assure la coordination opérationnelle, scientifique et territoriale des actions de l'UCOG Bretagne. Il/elle contribue au développement des parcours de soins, à l'animation du réseau régional et à la promotion des bonnes pratiques en oncogériatrie. Missions principales : - Coordination et pilotage de projets : planification et suivi des actions de l'UCOG, animation de groupes de travail, suivi budgétaire, rédaction de bilans et rapports d'activité. - Animation territoriale et travail en réseau : lien entre les antennes territoriales et la coordination régionale, développement de partenariats (hôpitaux, structures médico-sociales, acteurs libéraux), représentation de l'UCOG aux[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe travaux publics

Chef / Cheffe d'équipe travaux publics

Emploi Electricité

Argenton-sur-Creuse, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Un groupe à taille humaine, tourné vers l'avenir! Le Groupe ALLEZ, fort de plus de 92 ans d'expertise et de 1500 collaborateurs, est un acteur reconnu dans les domaines de la performance énergétique, de l'aménagement du territoire et des bâtiments. Avec 40 implantations et 9 filiales, nous allions la force d'un groupe et l'agilité d'une PME. Notre centre de travaux d'Oradour sur Glane bénéficie d'une autonomie forte et d'une expertise technique reconnue. Rejoignez-nous pour contribuer activement à la transition énergétique et numérique des territoires ! Nous recherchons des collaborateurs(trices) confirmés pour constituer des équipes qui auront en charge les travaux sur le sud de l'Indre . Vos missions 1. Préparation du terrain : Réaliser des travaux de terrassement, de nivellement ou de déblaiement à l'aide d'engins spécifiques; Respecter les cotes (hauteur, profondeur, largeur) définies dans les plans. 2. Conduite d'engins : Manœuvrer des engins de chantier pour la réalisation des travaux, en assurant leur bon fonctionnement et en respectant les règles de sécurité; Effectuer la maintenance de premier niveau des engins utilisés. 3. Gestion des matériaux : Transporter[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Rimbaud recherche pour une mission expérimentale financée par la Fondation de France un.e éducateur.trice spécialisé.e. Mission : Le.la professionnel(le) rattaché(e) à l'équipe CAARUD, aura pour mission de rencontrer de manière inconditionnelle un public défini comme invisible (non accompagné par les dispositifs de droit commun, personne dans le non recours à ses droits, NEETS au sens anglo-saxon). Il/elle interviendra prioritairement auprès des jeunes âgés de 12 à 25 ans présentant des vulnérabilités multiples, notamment en matière de santé somatique, de santé mentale et d'addictions. Son rôle consistera à repérer les situations de difficulté, à établir un premier lien et à orienter les personnes vers le réseau partenarial le plus adapté à leurs besoins et problématiques. Le territoire de l'action est le Forez au sens large (Loire Forez et plaine). Compétences souhaitées : - Capacité d'aller-vers à la rencontre de publics « invisibles », à intervenir hors cadre institutionnel et à adopter une posture proactive, inconditionnelle et non jugeante - Compétences relationnelles et création du lien - Capacité à instaurer une relation de confiance avec des jeunes[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du déploiement du Médicobus, la CPTS Velay Sud recrute un/une coordinateur/coordinatrice chargé(e) du pilotage opérationnel du projet et d'assurer les fonctions d'assistant médical certains jours de la semaine. Le Médicobus est un projet de cabinet de consultation mobile visant à apporter une offre médicale complémentaire sur un territoire classé « très sous-doté » en soins de médecine générale. Ce dispositif fonctionne sur la base d'un pool de médecins effecteurs en binôme avec un assistant médical. L'ensemble du dispositif est supervisé par un coordinateur. Mission 1 - Garantir et améliorer la coordination opérationnelle du projet - Gestion des consommables (consommable administratif, de soins et pour véhicule) - Gestion des planning (assistants médicaux, médecins, entretien...) - Gestion de la comptabilité et des contrats des médecins intervenants - Suivi de l'activité (suivi d'activité du médicobus, rédaction des rapports d'activité, suivi comptable, gestion du lien avec le cabinet comptable, améliorer la qualité de service) Mission 2 - Manager l'équipe des assistants médicaux et assurer les remplacements - assurer le remplacement de l'assistant médical[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Votre agence RAS INTERIM Chalons-en-Champagne recherche pour un des ses clients un(e) GESTIONNAIRE PAIE H/F avec expérience basé à Châlons-en-Champagne Le poste est en temps partiel à 80 % et en fonction des profil peut se transformer en temps plein avec une partie de comptabilité en fonction des profils. Vous devrez : Elaborer des bulletins de paie Gestion des entrées / sorties des salariés Déclarations sociales (DPAE, solde de tout compte, attestations..) Déclaration sociales DSN Conseil de 1 er niveau auprès des clients. Missions[...]

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Fablab Manager

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

À propos du poste : Nous recherchons, pour l'un de nos adhérents, un(e) FabManager H/F, dans le cadre d'un CDI à temps plein (35h - du mardi au samedi matin). Responsabilités - Accueil et accompagnement de différents types d'usagers (scolaires, particuliers, associations, professionnels). - Conception de séances pédagogiques adaptées à différents publics. - Encadrement d'ateliers (individuels comme collectifs) d'initiation et de perfectionnement à la fabrication numérique. - Formation d'acteurs du territoire aux outils numériques (exemple : professeurs des écoles, animateurs jeunesse, etc.). - Encadrement et formation de bénévoles et stagiaires. - Co-animation de projets de fabrication numérique conjointement avec la Responsable - Co-animation de la communication sur les réseaux sociaux ainsi que de la plateforme de réservation, conjointement avec la Responsable - Maintenance des machines - Participation à des événements grand public ou professionnels, sur ou en dehors du territoire (exemples : Fête de la Science, Forum des associations,...) Profil recherché : Votre personnalité avant tout. Titulaire du BAFA (ou diplôme équivalent), votre excellent relationnel et[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Landrecies, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Centre Social et Culturel Édouard Bantigny est une association loi 1901, agréée par la CAF du Nord, œuvrant au service des habitants de Landrecies et du territoire de la communauté de communes du Pays de Mormal. Nous développons des actions favorisant le lien social, la participation des habitants, l'inclusion, la solidarité et l'émancipation individuelle et collective. Nous employons une vingtaine de salariés et accueillons une cinquantaine de bénévoles. Nous comptons plus de 600 adhérents. le Conseil d'Administration souhaite recruter un candidat s'inscrivant dans un contexte de réorganisation interne, impliquant une attention particulière portée aux ressources humaines, au climat social, à la structuration des pratiques professionnelles et à la consolidation du projet social 2025-2028. 1. Pilotage stratégique et conduite du changement - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet social en cohérence avec les orientations du Conseil d'Administration et les besoins du territoire. - Piloter une phase de réorganisation interne en posant un cadre clair, partagé et sécurisant. - Accompagner le changement et favoriser l'adhésion des équipes aux nouvelles orientations. -[...]

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Ingénieur(e) en traitement et valorisation des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Lachapelle-aux-Pots, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein du service Déchets sur le pôle Environnement, sous la supervision de la Directrice générale des servies et du Directeur général adjoint, le/la chargé.e de mission « Gestion et valorisation des déchets » a pour charge, avec l'appui de la Commission Consultative d'Élaboration et de Suivi, d'élaborer, de rédiger, de mettre en œuvre et d'animer le programme local de prévention des déchets. Il/Elle anime les réunions de la commission consultative d'élaboration et de suivi du Programme Local de Prévention des Déchets ménagers et Assimilés (PLPDMA) et aura notamment à charge de mettre en place la gestion à la source des biodéchets. Vos missions seront les suivantes : - Rédaction/suivi du PLPDMA o Établir le diagnostic du territoire o Fixer les objectifs du programme et des actions, définir les indicateurs et le suivi o Élaborer le plan d'actions en concertation o Estimer les impacts environnementaux et économiques des actions o Animer les réunions, o Faire adopter et publier le programme. o Gérer le PLPDMA ainsi que les actions qui en découlent (Rédaction, mise en œuvre, suivi et évaluation) ; - Mettre en place les actions pertinentes pour la réduction des déchets[...]

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Inventoriste

Emploi Négoce - Commerce gros

Flers, 61, Orne, Normandie

Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de FLERS (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi.[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Créé en 2021 par la Carsat Hauts-de-France et de la Communauté Urbaine d'Arras, le GIE PRAGINNOV réunit ses membres fondateurs autour d'une mission commune : prévenir et innover pour un vieillissement en santé. Le GIE développe deux pôles d'activité : l'évaluation et l'accompagnement à domicile avec PREVADOM, et un pôle dédié à l'ingénierie, l'expérimentation et le conseil auprès des acteurs du bien vieillir. Ses actions visent à favoriser l'autonomie des personnes âgées de 55 ans et plus, en priorité en Hauts-de-France, et à renforcer la coopération et la qualité des pratiques professionnelles. L'Assurance Retraite propose aux retraités fragilisés (GIR 5 et 6) un accompagnement destiné à favoriser le maintien à domicile et en autonomie des personnes âgées retraitées du régime général. Elle propose une évaluation globale des besoins, qui doit servir à diffuser des messages de prévention sur les comportements adéquats pour favoriser le "Bien Vieillir" et à définir avec le bénéficiaire les contours d'un plan d'aide visant à répondre à ses besoins, en prenant en compte les différentes composantes du maintien en autonomie (besoins d'aides et services à domicile, assistance[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF 03-63 recrute un travailleur social (f.h) SIAO 63 Créée en 1952, l'ANEF 03-63 est une association d'entraide contre les exclusions qui intervient dans les départements de l'Allier et du Puy-de-Dôme et exerce des missions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité, d'accueil, hébergement, insertion et d'accès aux soins. L'association emploie les compétences de plus de 260 professionnels qualifiés pour mettre à l'abri et protéger les personnes vulnérables les plus démunies, et pour les accompagner dans un parcours de stabilisation résidentielle, dans une démarche éducative ou de soin vers l'autonomie. Association d'intérêt général, l'ANEF 03-63 intervient auprès de publics rencontrant des difficultés sociales importantes, par conventions, à la demande de l'Etat ou des collectivités locales. Elle intervient parfois à son initiative avec l'appui de son fonds de dotation sur des actions qui s'inscrivent dans le cadre de son projet associatif. Chaque action correspond aux situations particulières, aux demandes et aux capacités des personnes accompagnées : femmes victimes de violences, personnes isolées, mineurs en danger, demandeurs d'asile. en tenant compte[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Saint-Jean-de-Luz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Office de tourisme Pays Basque recherche des conseillers(ères) en séjour en CDD saisonnier (2 à 6 mois) pour ses bureaux d'Ainhoa, Arcangues, Ascain, Ciboure, Espelette, Guéthary, Saint-Pée-sur-Nivelle, Saint-Jean-de-Luz, Sare et Urrugne Missions conseiller(ère) en séjour : - Accueillir, conseiller et informer les visiteurs, tous modes de contacts confondus (physique, téléphonique, mail, outils numériques.) en valorisant l'image du territoire - Réceptionner, traiter et orienter les appels téléphoniques - Organiser le bon fonctionnement de l'espace accueil (présentoirs, rangements, documentation, gestion de stock.) - Assurer la mise à jour des informations relatives à l'office de tourisme sur tous supports - Réceptionner et traiter les demandes en langues étrangères reçues par tous médias (courrier, téléphone, répondeur, mèl.) - Effectuer les opérations de comptage de la fréquentation journalière pour servir aux statistiques - Vendre les prestations touristiques, visites guidées, la billetterie, les produits boutique, tenir la caisse . - Prendre en charge les réclamations clients - Contacter les hébergeurs pour vérifier les disponibilités d'hébergement - Suivre et respecter[...]

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Fauconnier / Fauconnière

Emploi

Grandchamp, 78, Yvelines, Île-de-France

Notre entreprise, située dans les Yvelines (78) et intervenant sur l'ensemble du territoire national, recrute un(e) fauconnier(ère) expérimenté(e) pour renforcer son équipe. Le poste est à pourvoir dès mi-février 2026. Nous recherchons un(e) professionnel(le) autonome, opérationnel(le) rapidement. Vos Missions : - Réaliser des actions d'effarouchement de la faune sauvage par fauconnerie, régulation et gestion d'espèces sur des sites variés (industriels, logistiques, urbains, etc.). - Assurer l'entretien et le travail quotidien avec les rapaces. - Participer aux activités de construction et à l'entretien du site. - Rédiger des comptes rendus des actions menées, en autonomie ou en équipe. - Conditions de travail : Déplacements fréquents sur tout le territoire national., Horaires variables selon les saisons, les comportements aviaires et la législation. Travail en autonomie et en coordination avec l'équipe opérationnelle. Profil recherché : - Expérience en fauconnerie (chasse au vol ou expérience professionnelle). - Connaissance de la faune sauvage et bonnes bases en ornithologie. - Permis B obligatoire ; permis de chasse et certificat de piégeur agréé appréciés. - Connaissance[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Créé en 2021 par la Carsat Hauts-de-France et de la Communauté Urbaine d'Arras, le GIE PRAGINNOV réunit ses membres fondateurs autour d'une mission commune : prévenir et innover pour un vieillissement en santé. Le GIE développe deux pôles d'activité : l'évaluation et l'accompagnement à domicile avec PREVADOM, et un pôle dédié à l'ingénierie, l'expérimentation et le conseil auprès des acteurs du bien vieillir. Ses actions visent à favoriser l'autonomie des personnes âgées de 55 ans et plus, en priorité en Hauts-de-France, et à renforcer la coopération et la qualité des pratiques professionnelles. L'Assurance Retraite propose aux retraités fragilisés (GIR 5 et 6) un accompagnement destiné à favoriser le maintien à domicile et en autonomie des personnes âgées retraitées du régime général. Elle propose une évaluation globale des besoins, qui doit servir à diffuser des messages de prévention sur les comportements adéquats pour favoriser le "Bien Vieillir" et à définir avec le bénéficiaire les contours d'un plan d'aide visant à répondre à ses besoins, en prenant en compte les différentes composantes du maintien en autonomie (besoins d'aides et services à domicile, assistance[...]

Ressources supplémentaires